Manajemen SDM

Berbagai Jenis Gaya Kepemimpinan dan Penerapannya di Organisasi Maupun…

Setiap Manajemen dalam organisasi baik yang skala kecil maupun besar seperti perusahaan dan instansi pasti memiliki seorang pemimpin yang bertugas menjadi nahkoda dari seluruh...
Admin Jurnal Manajemen
3 min read

Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia Menurut Para Ahli

Mengetahui pengertian manajemen sumber daya manusia sebenarnya memiliki alasan tersendiri. Sebagai makhluk sosial manusia memang tidak bisa lepas dari interaksi dengan manusia lainnya. Interaksi...
Admin Jurnal Manajemen
3 min read

Pengertian Kepuasan Kerja dan Faktor Yang Mempengaruhi

Pengertian Kepuasan Kerja – Memenuhi kepuasan kerja para karyawan  merupakan salah satu faktor penentu meningkatnya produktivitas karyawan. Pengertian kepuasan kerja harus dapat dipahami oleh...
Admin Jurnal Manajemen
7 min read

Pengertian Kompensasi, Jenis-Jenis, Tujuan, dan Pengaruhnya

Pengertian Kompensasi – Pandangan umum terkait dengan kompensasi bagi masyarakat terlebih bagi karyawan adalah hal yang sangat penting. Pengertian kompensasi merupakan hal fundamental bagi...
Admin Jurnal Manajemen
8 min read

Penjelasan Loyalitas Karyawan dan Pelanggan Terlengkap

Kata kata loyalitas sering dikaitkan dengan kunci kesuksesan, baik kesuksesan di bidang bisnis, pemasaran,  dan juga keorganisasian. Di bidang bisnis dan pemasaran, loyalitas berperan...
Admin Jurnal Manajemen
9 min read

12 Cara Meningkatkan Motivasi Kerja Karyawan Perusahaan

Motivasi Kerja Karyawan-Karyawan merupakan aset utama dalam perusahaan. Adanya motivasi kerja karyawan yang tinggi sangat mempengaruhi kinerja perusahaan secara keseluruhan. Namun perlu diketahui bahwasanya...
Admin Jurnal Manajemen
5 min read